お金と生活水準の関係は複雑で、確かにお金がないと生活水準が低下する可能性が高まります。
経済的な安定は、教育、医療、住居、食料などの基本的なニーズを満たし、心身の健康を維持するために不可欠です。
しかし、お金と生活水準の関係は必ずしも一方向的ではありません。お金を持っているからといって、自動的に幸福や充実感が得られるわけではありません。
心の充実感や幸福度はお金だけでなく、人間関係、趣味、自己成長など、さまざまな要因に影響されます。
また、貯蓄300万円だけでは将来の生活を保障することも難しいです。
経済的な安定を維持するためには、適切な投資、リスク管理、職業選択、教育など、様々な要因を考慮する必要があります。
物価の上昇や給与の変動など、外部環境の変化にも柔軟に対応できる能力が求められます。個々の状況に合わせて賢明な意思決定をすることが、経済的な安定を築く上で重要です。
今回はそんな『普通に会社員』が普通に生きていくことが難しい時代にどう生き延びるかを解説していきます。
なぜ普通に生きることが会社員はできないのか
お金と生活水準は基本的に比例します。
しかし、冒頭お伝えした通り、『必ずしも』一方通行ではないのです。
心の豊かさがどうという非物質的な話ではなく、事実としてお金はなく、生活水準が落ちていく。
普通に学校生活を送り、普通に大学卒業して企業に入っても普通に生き抜くのは難しいのです。
もっと言えば、子供も養い、扶養を抱える余裕などない会社員が本来は大勢いて、今後もさらに増加していくでしょう。
なぜならお金持ちにはお金持ちの事情があり、政治家には政治家の事情で決めなくて良いこと、やらないといけないことができない事情があり自分たちの責務で手いっぱいなのです。
現実的な話で言えば貯蓄300万円で本当に生き抜けると思っているのか
手取り35万円で結婚できるのか？
現金貯蓄300万円があったとしても、物価が数%上がれば給料は実質下がったことになるため、余剰がない限り貯蓄を崩すことになります。
物価が数%上がれば給料は実質下がったことになるため、余剰がない限り貯蓄を崩すことになる
会社員は本当に日本金利が上がれば生活水準が上がるのか
よく日本の金利が上がらないから外国からの資本流入がないと耳にしますが、仮に金利が上がれば私たちの住宅ローンの支払いのほとんどは値上がりします。
一般的に、日本の金利が上昇すると、銀行の貸し出し金利も上昇し、貯金の利子も増加する可能性があります。
これにより、貯金や預金から得られる利益が増えるかもしれませんがこれは一部の人々にとっての利益であり、住宅ローン返済をする人々にとっては返済負担が増え、生活水準が低下する可能性があります。
また、企業の借金コストも増加し、これが企業の投資や経済成長に影響を与える可能性が与えることも想像できます。
企業の成長が鈍化すると、雇用の創出が減少し、給与の増加が制限される可能性があります。
これは、『普通』の会社員の生活水準に影響を及ぼす可能性があります。
ただし、これらの影響は非常に複雑で、他の経済要因や政府の政策、国際的な状況なども考慮する必要があります。
したがって、単一の要因である金利の上昇だけが、会社員の生活水準にどれだけ影響を与えるかを一概に言うことはできません。
日本の金利が上がれば住宅ローンの支払いのほとんどは値上がりし、経済負担が増える
会社員の『給付金を小遣い』だと思う間違った金融リテラシー
国はたくさんの給付金を始め、子育て支援などでありがたい存在になっていると思います。
給付金をお小遣いだと思うのは、当然ながら金融リテラシーの観点でも誤った考え方です。
給付金が市場に注入されると、人々は追加の資金を手に入れることができ、これにより消費が増加し、需要が高まる場合があります。
需要が増加すると、企業は生産を増やし、価格を上げる可能性があります。これが物価上昇の一時的な要因となることがあります。
ただし、給付金だけが物価を上げる唯一の要因ではありません。
一定の期間、給付金が持続的に高額で続く場合や、他の要因と組み合わさった場合には、物価に与える影響が大きくなる可能性があります。
現実問題として給付されてる人が多ければ多いほど、生活用品の値上げに踏みとどまっていたメーカーの値上げに繋がる可能性を示唆しなければなりません。
そうなると給付金はなかったものとなることが多いのです。
『普通に』会社員が給料を上げるには
会社員が仮にお金の苦労をせず生きていくならば、身を粉にして働く以外はないと言えます。
自営業や起業という選択肢もありますが、一生食べ続けるだけのビジネスを生み出せる自信がない限り数年後には起業した多くの会社は潰れてしまいます。
先払い給料を受け取るようなものだとするなら、保障がある会社で転職し、身を粉にするしか方法はないのです。
多くの人にとっては給料を増やす最も安定した方法は、保障のある会社で働くことなのです。
会社員が生き残る秘訣
普通の会社員に必要なのは我慢と自制
会社員が成功を追求する場合、一部の人は『普通』の基準を超えず、生活をミニマリズムにすることが得策とも言えます。
成功の定義は人それぞれ異なりますが、成功の基準を豊かな生活や高級な品々ではなく、安定感や居場所を見つけることに置く考え方です。
会社員として毎日必要とされ、職場で役割があり、仕事場所が確保されていることが成功の一環と思えるマインドを維持し続けるかが重要なのです。
生活のミニマリズムを実践することで、高収入を追い求めずとも、必要最低限の生活費で満足し、余暇や趣味に時間を充てることができるのです。
会社員の魅力は守られる『保障』
会社員は自営業に比べて社会的な保障があります。
自営業よりもはるかに健康保険組合のある会社の方が信用はあります。
自営業や会社経営は保険をかけても傷病手当や失業保険のような補償を受けることは難しいのです。
生き延びるための選択肢は意外にも『会社員』は長けているのです。
会社員の健康
会社員は不規則な生活で朝も早く、夜も遅いと言いますが、中小企業の経営者は365日休みがありません。
どんなクレーマーがいて因縁をつけられても基本的に会社員はクビにまでなりません。
しかし、自営業で取引先がモンスタークライアントなら生き抜くことは険しくなります。
ストレス、メンタルヘルスは今から、より企業は厚みのある対策を練ってきます。
長生きしたいと思わずとも、苦しみ、痛みを感じる時間を短いに越したことがないでしょう。
そう思うと会社員は人として生まれもっとも守られた生き道だと言えます
人間関係に苦しむ会社員
なぜ会社員が人間関係に苦しむか、
- 自分のせいにされる
- 正当な評価が受けられない
- イジメられる
しかし、人間関係などどんどん少なくなっていくでしょう。
もっと言えば、今の若者はコミュニケーションの受け皿がもうないとも言って良いでしょう。
AIを巧みに使えば当たり障りのない人間関係が築けるはずです。
出世を気にする会社員
出世をなぜ求めるのか
出世など求めなければ人間関係も実は穏やかな場合が多いです。
嫉妬や妬みが人間関係のバランスを崩していくのです。
出世して上がる数万円の給料より、安心して毎日を過ごせ、ペースアップを待つ方がよほど賢いのです。
出世したくない会社員は出世する
この世の中は不思議なサイクルがあります。
経済を大きく回す企業や財閥は永続的で崩れることはありません。
しかし、会社のトップセールスや出世狙いのエリートは比較的早いスピードで転職します。
つまり、出世したくないと思っている人ほどワンテンポほどしか遅れず出世段街道に乗ることになります。
無理して出世し数万円の給料を上げるより、安心して毎日を過ごせ、ペースアップを待つ方がよほど賢いのかもしれない
内向的な転職は控えるべき
転職ブームで転職すれば人生が変わりそうだと勘違いしそうですが、そうでは現実ありません。
マイナスなキャリアを抱えての転職は今の会社より待遇が落ちる可能性が高いため慎重になる必要があります。
その中でサービス業などは意外にもタスクが個人単位で人間関係を気にしなくて済む仕事も多くあり、出世を目指さなければ長期的に働きやすいと言えます。
普通の会社員なら共働きはマスト
私たちの多くが生命保険に入るように、私たちは労働力にも保険をかけておく必要があります。
育児などで片方が家に篭ることも想定されますが、極力出戻れる状態で休職しておくことをお勧めします。
【まとめ】なぜ普通に生きることが会社員はできなくなったのか
お金と生活水準の関係は複雑で、経済的安定は基本的なニーズを満たし、心身の健康を維持するために不可欠です。
しかし、お金だけが幸福や充実感をもたらすわけではなく、人間関係や趣味、自己成長なども重要です。
貯蓄300万円だけでは将来の生活を保障することは難しく、経済的安定を維持するには適切な投資やリスク管理、職業選択などを考慮する必要があります。
現実的には、会社員が普通に生きることが難しい時代に、経済的な安定を築くためには工夫が必要です。
会社員の生活水準は、外部環境の変化や金利の変動にも影響され、給与が上がるかどうかは一概に言えません。
給付金やボーナスも一時的な助けになる可能性がありますが、物価の上昇や生活費の増加により、その影響は限定的かもしれません。
『普通の会社員』が給料を上げるためには、安定した会社での働き方を選ぶことが一つの方法です。
会社員としての魅力は、社会的な保障がある点や、健康保険組合のような信頼性がある点であり、自営業よりも安心感があると言えます。
しかし、それでもなお、人間関係や出世のプレッシャー、転職のリスクなどが存在し、それらを乗り越えながら生活していく必要があります。
給与を上げるためには、ミニマリズムな生活や経済的な節約も一つの方法です。
必要最低限の生活費で生活し、無理なく過ごすことで、ストレスや経済的なプレッシャーを軽減できるかもしれません。
また、自己成長や趣味に時間を充てることで、心の充実感や幸福度を高めることも可能です。
最終的に、個々の状況や価値観に応じて、賢明な意思決定をすることが、経済的な安定を築く上での鍵となります。
自身の目標や価値観に合わせて、柔軟に生き方を選び、適切な選択をすることが求められます。